人才提升计划

Talent Quality 测试与进步

技能与性格测试

针对员工和候选人的综合能力评估，通过不同模块的专业打分，为晋升与改进行为提供参考依据。

能力模型

结合测试结果企业内部的KPI和OKR得分项，绘制出每个员工的能力模型，帮助企业将最合适的员工安排在最合适的岗位。

成长曲线

以周、月、季度为统计周期，绘制出每个员工的动态发展曲线以及相对于部门或项目组的发展曲线，帮助企业即时发现问题并作出应对措施。

培训与考核

基于能力模型与成长曲线，为每个员工量身制定学习和培训计划，对通过阶段性考核，评估学习效果。

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我们的客户

Asana Tech

Saint Carasia, Austrailia
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2022 Virgil Street, Canada
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Saint Francis Way, London
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12 Loving Acres Road, London
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Elozira

2022 Virgil Street, USA
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1060 Oakmound Road, London
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2999 Forest Avenue, Canada
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